Ferme éducative KISALU
La ferme Educative KISALU est une école des devoirs et mérites dont la mission est de former l’homme congolais à cultiver et à élever le bétail, dans l’objectif d’éliminer la famine, le chômage et de contribuer à l’autosuffisance alimentaire de la République démocratique du Congo.
La ferme éducative KISALU est située dans la province du Congo Central, sur une surface de 50 hectares avec cours d’eau pour permettre à nos étudiants de cultiver la terre et d’élever le bétail.
Tout développement commence par la maitrise de l’autosuffisance alimentaire, cette dernière ne peut être atteinte que par
La formation professionnelle menant directement à l’emploi est pour nous la solution car une personne bien formée représente une plus-value pour un Etat.
A long terme, elle produira des richesses
En 2017, la Ville de Liège (Belgique) avait accordé à notre asbl NZES, une subvention de 111,13 euros.
Pour notre NZES asbl, cette somme de 111.13 euros, est symbolique, nous comptons acheter une petite vache âgée de moins d’un an dans une ferme à Liège, nous l’appellerons « KISALU » qui signifie « EMPLOI ». Sa mission consiste à créer des devoirs pour l’homme Congolais au Congo.
Les devoirs :
Si tous ces devoirs sont réalisés, l’asbl NZES, amènera KISALU en avion vivre au Congo et apprendre aux Congolais comment produire du lait frais pour les biens de la population, car boire du lait frais au Congo est un luxe pour un enfants, triste réalité, il faut apprendre à pêcher à nos population (formations et emplois), plutôt que leur donner du poisson tous les jours ( aides infinies : Fmi, banque mondiale).
République démocratique du Congo :
Les notables du village, intéressés par le projet, ont fait une donation de 50 hectares avec cours d’eau traversant le terrain. Un médecin vétérinaire, des ingénieurs agronomes et les adultes ont marqué leur accord pour aller y planter 400.000 bâtons de manioc et 10 hectares de maïs à condition de bien leur apprendre les procédés d’application, d’où la nécéssité de la formation assurée par l’Ecole des devoirs.
La ferme éducative KISALU compte recruter 100 candidats chômeurs habitant les villages, pour suivre cette formation à l’emploi et répondre à l’ensemble des devoirs imposés par les besoins de la vache KISALU.
Les mérites : Droit
Si les 100 candidats plantent les 400.000 boutures de manioc, la vache KISALU ne consommera que les écorces de manioc de moins d’1 hectare. Avec le reste de la production, soit 37 hectares des écorces de manioc, la population pourra nourrir le porc, la chèvre ou le mouton. La population aura donc les feuilles et le manioc pour sa consommation personnelle, de quoi nourrir des milliers de personnes et créer plusieurs dizaines d’emplois dans la transformation, la valeur ajoutée.
S’ils plantent les 10 hectares de maïs, la vache KISALU n’en consommera que moins d’un hectare. Il restera donc 9 hectares de maïs avec lesquels la population pourra nourrir les volailles, porcs, moutons, chèvres, canards, lapin, cailles, pigeon, ce qui lui permettre d’avoir de la viande.
Nos 100 candidats auront ainsi appris à maitriser la chaine alimentaire de la vache jusqu’à la production de lait frais. Ces connaissances sont essentielles car le lait représente la vie, la croissance et constitue un composant incontournable de la chaine alimentaire pour les enfants.
Les 8 heures de formation par jour transforment le candidat chômeur en candidat employé à temps plein dans la chaîne de production alimentaire
simplement au départ des besoins d’existence de la vache KISALU et ses devoirs.
Le candidat ne touchera son premier salaire qu’aux premières récoltes de feuilles de manioc, soit 120 jours après exécution des devoirs.
Son salaire doit venir de la terre et de son travail.
Son droit découle de son mérite.
Le mérite doit devenir une valeur fondamentale pour développer le Congo.
Formateurs : 2 ingénieurs agronomes :
Deux ingénieurs agronomes vont apprendre aux 100 candidats comment répondre aux questions posées par la vache KISALU dans une formation professionnelle destinée à créer des emplois durables dans l’agriculture.
Les conditions de travail des 100 candidats :
Les candidats doivent être mis dans le même condition qu’un agriculteur en Europe soit bien équipés avec un repas à midi.
L’investissement :
Il faut trouver un équipement adapté à la réalité du terrain, l’ensemble des équipements dont nous aurions besoin pour mettre les 100 candidats dans les conditions sont exposés dans la rubrique équipement.
Les avantages pour l’Etat Congolais :
Les emplois créés dans le secteur agricole apportent une grosse plus-value à l’Etat dès lors que le peuple est certain d’avoir de la nourriture et que des chômeurs deviennent actifs. Passer 8 heures par jour de son temps à faire un travail bien défini est un emploi à temps plein et cet emploi crée des richesses, à savoir : la matière première (nourriture), la transformation (la valeur ajoutée, les emplois), la distribution (sous-traitante, les emplois), la consommation et en définitive, l’autosuffisance alimentaire et le bien-être.c